Статус: Действаща
Свързана съдебна практика:
Чл. 50. […] (3) (Изм. – ДВ, бр. 95 от 2005 г., бр. 84 от 2017 г., бр. 3 от 2019 г., в сила от 8.01.2019 г., бр. 26 от 2024 г., в сила от 26.03.2024 г.) Работодателят ползва насърчителни мерки за заетост и обучение по чл. 17, ал. 2, т. 4 ЗНЗ с изключение на мерките по чл. 46а и чл. 55д от ЗНЗ при следния ред:
Препраща към
- чл. 17, ал. 2, т. 4 ЗНЗ
- чл. 46а
- чл. 55д от ЗНЗ
История на разпоредбата
- Консолидирана редакция към 13.07.2026
- Изменена — ДВ, бр. 26 от 2024 г. (предстои добавяне)
- Изменена — ДВ, бр. 3 от 2019 г. (предстои добавяне)
- Изменена — ДВ, бр. 84 от 2017 г. (предстои добавяне)
- Изменена — ДВ, бр. 95 от 2005 г. (предстои добавяне)
Съдържа
- Чл. 50, ал. 3, т. 1 PPZNZ-1642
- Чл. 50, ал. 3, т. 2 PPZNZ-1642
- Чл. 50, ал. 3, т. 3 PPZNZ-1642
- Чл. 50, ал. 3, т. 4 PPZNZ-1642
- Чл. 50, ал. 3, т. 5 PPZNZ-1642
- Чл. 50, ал. 3, т. 6 PPZNZ-1642
- Чл. 50, ал. 3, т. 7 PPZNZ-1642
- Чл. 50, ал. 3, т. 8 PPZNZ-1642
- Чл. 50, ал. 3, т. 9 PPZNZ-1642
- Чл. 50, ал. 3, т. 10 PPZNZ-1642
- Чл. 50, ал. 3, т. 11 PPZNZ-1642