Статус: Действаща
Чл. 52. (1) (Изм. – ДВ, бр. 60 от 2008 г., в сила от 4.07.2008 г., бр. 62 от 2016 г., в сила от 9.08.2016 г., бр. 26 от 2024 г., в сила от 26.03.2024 г.) Работодател, който не е осигурил заетост на безработни лица на работните места по чл. 36, ал. 1 , чл. 46 и 50 от ЗНЗ през периода на субсидиране на съответната насърчителна мярка по ЗНЗ и за допълнителен период, равен на периода на субсидиране, възстановява получените суми за съответната насърчителна мярка със законната лихва.
(2) (Нова – ДВ, бр. 26 от 2012 г.) Работодател, който не е осигурил заетост на безработни лица на работните места по чл. 55д ЗНЗ през периода на субсидиране, възстановява получените суми за насърчителната мярка със законната лихва.
(3) (Предишна ал. 2 – ДВ, бр. 26 от 2012 г.) Работодател, който прекрати едностранно трудовото правоотношение преди изтичането на срока по насърчителната мярка и допълнителния период по ал. 1 по причини, които не са свързани с виновно неизпълнение на трудовите задължения, възстановява получените средства със законната лихва.
(4) (Изм. – ДВ, бр. 42 от 2006 г., предишна ал. 3, изм., бр. 26 от 2012 г., бр. 87 от 2013 г., отм., бр. 62 от 2016 г., в сила от 9.08.2016 г.).
(5) (Предишна ал. 4, изм. – ДВ, бр. 26 от 2012 г., бр. 87 от 2013 г., бр. 62 от 2016 г., в сила от 9.08.2016 г., бр. 26 от 2024 г., в сила от 26.03.2024 г.) Сумите по ал. 1 и 2 не се възстановяват и при обективна невъзможност на териториалното поделение на Агенцията по заетостта да насочи на освободеното работно място друго подходящо безработно лице в определения срок по насърчителната мярка или в срока по чл. 56, ал. 5 от ЗНЗ .
(6) (Предишна ал. 5, изм. – ДВ, бр. 26 от 2012 г., отм., бр. 87 от 2013 г.).
История на разпоредбата
- Консолидирана редакция към 13.07.2026