Чл. 77 ZTMTM

Чл. 77 . (1) (Изм. – ДВ, бр. 24 от 2018 г., в сила от 23.05.2018 г.) Работодател – физическо лице, който наруши забраната на чл. 13, ал. 1 , се наказва с глоба от 750 до 7500 лв., освен ако не подлежи на по-тежко наказание.
(2) (Нова – ДВ, бр. 24 от 2018 г., в сила от 23.05.2018 г.) Когато нарушението по ал. 1 е извършено от работодател – юридическо лице, се налага имуществена санкция в размер от 3000 до 30 000 лв.
(3) (Нова – ДВ, бр. 24 от 2018 г., в сила от 23.05.2018 г.) Когато нарушенията по ал. 1 и 2 са извършени повторно, се налага глоба от 1500 до 15 000 лв., а на юридическите лица се налага имуществена санкция от 6000 до 60 000 лв.
(4) (Нова – ДВ, бр. 24 от 2018 г., в сила от 23.05.2018 г.) Наказанията по ал. 1 – 3 се налагат на работодателя за всеки нает незаконно пребиваващ чужденец.
(5) (Предишна ал. 2, изм. – ДВ, бр. 24 от 2018 г., в сила от 23.05.2018 г.) Работодателите по ал. 2 не могат да участват в мерките за насърчаване на заетостта по Закона за насърчаване на заетостта за период една година от констатиране на нарушението.