Чл. 56, ал. 8 ZNZ

Written by

in

Статус: Действаща

Свързана съдебна практика:ГПКАПКНПК

Чл. 56. (Изм. – ДВ, бр. 26 от 2003 г., бр. 38 от 2005 г., бр. 26 от 2008 г., бр. 59 от 2010 г., бр. 43 от 2011 г., в сила от 15.06.2011 г., бр. 7 от 2012 г., бр. 70 от 2013 г., бр. 101 от 2015 г.) […] (8) На всяко разкрито работно място по чл. 51 могат да се назначават безработни лица, когато назначението е нетно увеличение в числеността на персонала по смисъла на чл. 2, т. 32 от Регламент (ЕС) № 651/2014 в съответното предприятие в сравнение със средния брой на персонала през последните 12 месеца. Когато назначението не е нетно увеличение в числеността на персонала, длъжността трябва да е била овакантена поради доброволно напускане, увреждане, пенсиониране по възраст, доброволно намаляване на работното време или правомерно уволнение поради извършено нарушение, а не в резултат от съкращаване на персонал.

Препраща към

  • чл. 51
  • чл. 2, т. 32 от Регламент (ЕС) № 651/2014

История на разпоредбата

  • Консолидирана редакция към 13.07.2026