Чл. 48а ZCHRB

Written by

in

Статус: Действаща

Свързана съдебна практика:ГПКАПКНПК

Чл. 48а. (Нов – ДВ, бр. 42 от 2001 г., доп., бр. 112 от 2001 г., изм., бр. 11 от 2005 г., отм., бр. 33 от 2016 г., в сила от 21.05.2016 г., нов, бр. 21 от 2021 г., в сила от 1.06.2021 г.) (1) Наказва се с глоба от 1000 лв. работодател – физическо лице, което:
1. не уведоми дирекция "Миграция" за прекратено трудово правоотношение на чужденец съгласно чл. 24и, ал. 19 , чл. 24к, ал. 21 и чл. 33к, ал. 20 ;
2. наеме чужденец, който притежава валидна виза, но няма издадено разрешение за пребиваване.
(2) За нарушения по ал. 1 на работодател – юридическо лице, се налага имуществена санкция в размер на 3000 лв.
(3) При повторно нарушение по ал. 1 имуществената санкция е в размер на 9000 лв.

Цитирана от

История на разпоредбата

  • Консолидирана редакция към 13.07.2026
  • Нова — ДВ, бр. 21 от 2021 г. (предстои добавяне)
  • Отменена — ДВ, бр. 33 от 2016 г. (предстои добавяне)
  • Изменена — ДВ, бр. 11 от 2005 г. (предстои добавяне)
  • Допълнена — ДВ, бр. 112 от 2001 г. (предстои добавяне)
  • Нова — ДВ, бр. 42 от 2001 г. (предстои добавяне)

Съдържа