Чл. 17 PODNOI

Чл. 17 . (Изм. – ДВ, бр. 61 от 2018 г., в сила от 1.08.2018 г.) Дирекция "Човешки ресурси и административно обслужване":
1. разработва и реализира подходящи стратегии и политики за управление на човешките ресурси в съответствие със стратегическите цели на института;
2. разработва проекти на актове, свързани с организационното развитие и участва в изграждането на оптимална организационна структура съобразно нормативните изисквания; извършва анализ и проектиране на длъжностите в института;
3. разработва прогнози и планове за човешките ресурси;
4. организира дейността по набирането и подбора на персонала, изготвя всички актове, свързани с възникването, изменението и прекратяването на служебните и трудовите правоотношения на служителите, съставя, води и съхранява служебните и трудовите досиета;
5. въвежда и прилага системи за атестиране, заплащане и израстване в кариерата на служителите;
6. организира и контролира обучението и развитието на персонала, като предлага и реализира програми за обучение и професионална квалификация за служителите;
7. изгражда стабилна организационна култура на института чрез изготвяне и внедряване на стандарти, политики и процеси за цялостно управление на човешките ресурси; извършва проучвания сред служителите за подобряване на организационната култура и условията на труд;
8. (изм. – ДВ, бр. 61 от 2018 г., в сила от 1.08.2018 г.) участва в изготвянето на становища във връзка с постъпили жалби и сигнали, свързани с трудовите и служебните правоотношения;
9. участва в изготвянето на становища по проекти на нормативни и други актове в областта на управлението на човешките ресурси;
10. консултира ръководителите и служителите в института по въпроси, свързани с управлението на човешките ресурси;
11. осигурява административно-техническото обслужване на заседанията на Надзорния съвет, на Съвета на управителя, на Регионалния консултативен съвет и на оперативните съвещания на главния секретар;
12. извършва последващия контрол и координация по изпълнението на задачите, произтичащи от приетите актове на Надзорния съвет и заповедите на управителя;
13. организира, участва и контролира дейността по организацията на деловодната дейност и учрежденския архив;
14. организира текущото и архивното съхранение на документите и ги предоставя за ползване; изготвя при необходимост заверени копия на документи;
15. организира, участва и контролира дейността по експертиза на ценността на архивни документи на ЦУ и оказва методическа помощ на ТП на НОИ;
16. (изм. – ДВ, бр. 61 от 2018 г., в сила от 1.08.2018 г.) координира дейността по административното обслужване в НОИ;
17. (отм. – ДВ, бр. 61 от 2018 г., в сила от 1.08.2018 г.);
18. (отм. – ДВ, бр. 61 от 2018 г., в сила от 1.08.2018 г.);
19. (отм. – ДВ, бр. 61 от 2018 г., в сила от 1.08.2018 г.);
20. (отм. – ДВ, бр. 61 от 2018 г., в сила от 1.08.2018 г.);
21. (отм. – ДВ, бр. 61 от 2018 г., в сила от 1.08.2018 г.);
22. (отм. – ДВ, бр. 61 от 2018 г., в сила от 1.08.2018 г.);
23. (отм. – ДВ, бр. 61 от 2018 г., в сила от 1.08.2018 г.);
24. (отм. – ДВ, бр. 61 от 2018 г., в сила от 1.08.2018 г.);
25. (отм. – ДВ, бр. 61 от 2018 г., в сила от 1.08.2018 г.).