Чл. 189, ал. 2, т. 2 PIM

Чл. 189. […] (2) Резултативно-остатъчният фонд "Работна заплата" се определя ежемесечно с натрупване от началото на годината и се разпределя по нормативи, съотношения или размери, приети с насрещния план за: […] 2. персонални награди за решаване на важни задачи;