Чл. 7 ZTMTM

Written by

in

Статус: Действаща

Свързана съдебна практика:ГПКАПКНПК

Чл. 7 . (Изм. и доп. – ДВ, бр. 97 от 2017 г., бр. 24 от 2018 г., в сила от 23.05.2018 г., изм., бр. 21 от 2021 г., в сила от 1.06.2021 г.) (1) Достъп до пазара на труда на работници – граждани на трети държави, се разрешава за заемането на длъжности, за които не се изисква българско гражданство, когато:
1. (изм. – ДВ, бр. 52 от 2025 г.) общият брой на гражданите на трети държави, наети по трудово правоотношение от местния работодател в предходните 12 месеца, не надвишава 20 на сто от средносписъчната численост на наетите по трудово правоотношение, а за малки и средни предприятия по смисъла на чл. 3, ал. 1, т. 1 от Закона за малките и средните предприятия – 35 на сто;
2. предлаганите условия на труд и заплащане не са по-неблагоприятни от условията за българските граждани за съответната категория труд;
3. гражданинът на трета държава притежава специализирани знания, умения и професионален опит, необходими за съответната длъжност.
(2) (Изм. – ДВ, бр. 41 от 2022 г., в сила от 3.06.2022 г.) Работниците – граждани на трета държава, с разрешен достъп до пазара на труда могат да работят по трудово правоотношение или като командировани или изпратени в рамките на предоставяне на услуги на територията на Република България – само за местния работодател или местното лице, приело на работа командировани или изпратени работници или служители, и за посочените в разрешението, издадено от компетентните органи, място, длъжност и срок на работа.
(3) Условията и редът за упражняване на регулирана професия в Република България от граждани на трети държави по трудово правоотношение или като самостоятелно заети лица се определят съгласно Закона за признаване на професионални квалификации .
(4) Агенцията по заетостта осигурява информация относно всички документи, необходими за регистрация на заетостта и за предоставяне на достъп до пазара на труда по чл. 40 и 44 , включително за правата и задълженията за работника – гражданин на трета държава, както и информация за документите, касаещи заетостта по чл. 24и , 24к , 33к и 33п от Закона за чужденците в Република България .
(5) Условията и редът за предоставяне и подновяване на достъпа до пазара на труда по ал. 1 се определят със Закона за чужденците в Република България .

Цитирана от

История на разпоредбата

  • Консолидирана редакция към 13.07.2026
  • Изменена — ДВ, бр. 21 от 2021 г. (предстои добавяне)
  • Допълнена — ДВ, бр. 24 от 2018 г. (предстои добавяне)
  • Изменена — ДВ, бр. 97 от 2017 г. (предстои добавяне)

Съдържа