Статус: Действаща
Свързана съдебна практика:
Чл. 340а. (Нов – ДВ, бр. 49 от 2018 г.) […] (6) Работодателят може да прекрати трудовото правоотношение без предизвестие със съдебния служител, получил възможно най-ниската годишна оценка на изпълнението на длъжността, в едномесечен срок от получаване на окончателната оценка.
История на разпоредбата
- Консолидирана редакция към 13.07.2026