Статус: Действаща
Свързана съдебна практика:
Чл. 89ч . (Нов – ДВ, бр. 64 от 2020 г., в сила от 21.08.2020 г.) […] (2) (Изм. – ДВ, бр. 51 от 2022 г.) Лицата, работещи по трудово правоотношение, които са подали съобщение за нарушение или срещу които е подадено съобщение за нарушение, имат право на защита срещу дисциплинарно наказание по чл. 187, ал. 2 от Кодекса на труда .
Препраща към
- чл. 187, ал. 2 от Кодекса на труда
История на разпоредбата
- Консолидирана редакция към 13.07.2026
- Изменена — ДВ, бр. 51 от 2022 г. (предстои добавяне)