Статус: Действаща
Свързана съдебна практика:
Чл. 302. (1) Лицата, ненавършили 16 години, се приемат на работа след обстоен медицински преглед и медицинско заключение, че са годни да извършват съответната работа и тя няма да увреди здравето и да попречи на правилното им физическо и умствено развитие.
История на разпоредбата
- Консолидирана редакция към 13.07.2026