Чл. 107т, ал. 1, т. 7 КТ

Чл. 107т. (Нов – ДВ, бр. 7 от 2012 г., в сила от 5.12.2011 г.) (1) При изпълнение на работата, за която работникът или служителят е изпратен, предприятието ползвател е длъжно: […] 7. да уведомява предприятието, което осигурява временна работа, за условията, при които на същата или на сходна работа или длъжност работят останалите работници и служители, както и при промяна на тези условия;