Чл. 4, ал. 1, т. 4 UPTKN

Чл. 4. (1) Театрална къща "Надежда" се ръководи от директор, който: […] 4. в качеството си на работодател сключва, изменя и прекратява трудовите договори на работниците и служителите, определя размера на индивидуалните трудови възнаграждения и другите материални стимули в съответствие с наличните средства и нормативни изисквания, изработва правилник за вътрешния трудов ред, изготвя характеристики на всички работници и служители в Театрална къща "Надежда" и вътрешни правила за работна заплата;