Статус: Действаща
Свързана съдебна практика:
Чл. 8. […] (3) Директорът има функциите на работодател по отношение на всички служители в центъра и определя размера на индивидуалните им трудови възнаграждения и другите материални стимули в съответствие с наличните фондове и законодателството.
История на разпоредбата
- Консолидирана редакция към 13.07.2026